کاهش ۶ ماهه بدهی‌های پرسنلی وزارت بهداشت / حقوق رزیدنت‌ها ۳۰ درصد افزایش یافت

به گزارش سلامت نیوز به نقل از ایسنا، دکتر محمدرضا ظفرقندی وزیر بهداشت، درمان و آموزش پزشکی، در آستانه روز پزشک ضمن تبریک این روز به جامعه پزشکی کشور، از مجموعه اقدامات این وزارتخانه برای بهبود معیشت پرسنل سلامت، کاهش بدهی‌های انباشته، افزایش حقوق رزیدنت‌ها و تسهیل شرایط پزشکان طرحی در مناطق محروم خبر داد.

کاهش ۹۷ هزار میلیارد تومانی بدهی‌ها و پرداخت مطالبات پرسنلی

وزیر بهداشت با اشاره به وضعیت مالی وزارتخانه در زمان آغاز به‌کار خود گفت: «در شهریور ۱۴۰۲، بدهی حوزه سلامت به حدود ۹۷ هزار میلیارد تومان رسیده بود که بخش قابل توجهی از آن به پرداخت‌های پرسنلی مربوط می‌شد. اکنون با جبران حدود شش ماه از عقب‌ماندگی پرداخت‌ها، این مسیر در حال اصلاح است و امیدواریم در ماه‌های آینده، فاصله باقی‌مانده نیز کاهش یابد.»

او افزود: «با جذب منابع از بیمه‌ها و همچنین کمک صندوق پیشرفت، بخشی از بدهی‌های انباشته پرداخت شده و اکنون تمرکز وزارت بهداشت بر پرداخت به‌موقع مطالبات پرسنل است.»

افزایش ۳۰ درصدی حقوق رزیدنت‌ها از همین ماه

ظفرقندی همچنین از اجرای افزایش ۳۰ درصدی حقوق رزیدنت‌ها از مردادماه خبر داد و گفت: «پس از تأمین بودجه لازم، این افزایش به دانشگاه‌ها ابلاغ شده و پرداخت‌ها از همین ماه اعمال خواهد شد. همچنین بیمه دستیاران نیز مطابق مصوبه دولت در بودجه ۱۴۰۴ در حال اجراست.»

وی با تأکید بر نقش کلیدی رزیدنت‌ها در بیمارستان‌های دانشگاهی، افزود: «دستیاران پزشکی ستون فقرات آموزش و درمان در مراکز آموزشی درمانی هستند و توجه به معیشت آن‌ها از اولویت‌های وزارتخانه است.»

معیشت بهتر برای پزشکان طرحی و مجوز مطب در مناطق محروم

وزیر بهداشت درباره شرایط پزشکان مشمول طرح نیروی انسانی نیز گفت: «یکی از اقدامات ما، پرداخت به‌موقع کارانه این نیروها از طریق صندوقی ویژه است. همچنین برای پزشکان طرحی در مناطق محروم امکان استفاده هم‌زمان از مجوز مطب نیز فراهم شده است تا علاوه بر کار در مراکز دولتی، بتوانند مطب خصوصی نیز داشته باشند.»

وی تأکید کرد که هدف این اقدامات، کاهش فشار مالی و ارتقای انگیزه خدمت در مناطق کم‌برخوردار است.

نیروی انسانی، ستون نظام سلامت

وزیر بهداشت با اشاره به اینکه سرمایه اصلی حوزه سلامت، نیروی انسانی باانگیزه و متخصص است، گفت: «ماندگاری پزشکان و پرستاران، مشروط به دو عامل است: تأمین معیشت و حفظ شأن اجتماعی. اگر یکی از این دو مورد آسیب ببیند، احتمال مهاجرت یا کاهش بهره‌وری وجود دارد.»

او در همین راستا به کاهش ۴۲ درصدی درخواست گوداستندینگ در سال ۱۴۰۳ نسبت به سال گذشته اشاره کرد و گفت: «این آمار نشانه‌ای مثبت از بهبود شرایط و کاهش میل به مهاجرت میان پزشکان ایرانی است.»

«تیم ملی سلامت»؛ کلید موفقیت

ظفرقندی در ادامه با تأکید بر مفهوم «تیم ملی سلامت» گفت: «حوزه سلامت یک فعالیت کاملاً تیمی است؛ از اساتید دانشگاه گرفته تا پرستاران، داروسازان، پزشکان عمومی و متخصص. اگر یکی از این اجزا دچار مشکل شود، کل نظام درمان آسیب می‌بیند.»

منبع خبر